Учет кадров и расчет заработной платы

Расчет с персоналом по оплате труда в соответствии с требованиями налогового и трудового законодательства является непосредственной обязанностью любого работодателя. С целью повышения эффективности учёта данного участка целесообразно передать его на аутсорсинг. 

 

Бухгалтерские услуги по обеспечению расчетов с персоналом:

  • Расчет заработной платы. Расчет заработной платы сотрудникам предприятий в соответствии с утвержденным на предприятии перечнем должностей и окладов (штатным расписанием). Расчет отпусков, временной нетрудоспособности в связи с болезнью, травмами и т.д. Полное бухгалтерское сопровождение взаиморасчетов с персоналом;

  • Расчет налогов на доходы сотрудников. Расчет всех видов налогов к начислению и удержанию. Бухгалтерское обслуживание производится в соответствии с требованиями законодательства Российской Федерации и внутренними регламентами компании;

  • Формирование документов. Подготовка и оформление документов для расчетов с персоналом - расчетных ведомостей и расходных кассовых ордеров. Формирование и бухгалтерское сопровождение авансовых, командировочных отчетов по сотрудникам;

  • Оформление банковских карт. Подготовка комплекта документов для оформления сотрудникам предприятий банковских карт и последующего перечисления на их счета заработной платы. Подготовка реестров и других документов, необходимых для зачисления заработной платы на персональные банковские счета сотрудников предприятий. Бухгалтерское обслуживание карточных и банковских счетов сотрудников (зарплатные проекты);

  • Предоставление выписок и справок. Предоставление сведений о полученных доходах (по форме НДФЛ-2), справок о месте работы и других сведений в соответствии с формами, утвержденными законодательством РФ. Бухгалтерское обслуживание запросов;

  • Ведение кадрового учета. Оформление и учет заявлений, приказов, трудовых договоров и личных карточек сотрудников предприятий. Комплектование и ведение личных дел сотрудников.